勞動法系列
已開課
2023-09-16
東吳大學
2020年COVID-19新冠疫情席捲全球,隨著感染人數與死亡病例增加,為了避免疫情惡化,各國紛紛採取邊境管制、封城、居家隔離等限制措施,社會經濟與企業營運遭受嚴重打擊,連帶影響到企業對於人力之運用,大幅改變了勞動生活,亦產生了許多勞動法上之問題。本課程以疫情下勞動關係之挑戰為主題,說明雇主之工資給付義務,略以(1)源於勞工事由之給付障礙,例如:確診、檢疫、隔離、自主管理、基於照護親屬子女之個人事由等;(2)源於雇主之給付障礙,例如:封城、停業等;(3)出於偶然事由之給付障礙,例如:交通障礙、航班取消、停駛等,探討勞工與雇主之法律關係;並闡釋疫情期間之勞動保護措施及違反時之法律效果,期能透過回顧分析,對重大傳染病就勞動關係的衝擊提供解方與建議。
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